Los sindicatos de Policía denuncian las ‘carencias’ del servicio
Las secciones sindicales de UGT, APLB y CCOO en el Ayuntamiento de Torrelavega han desvelado que desde la segunda mitad de 2023 hasta la actualidad, se han venido celebrando reuniones periódicas entre el responsable de la concejalía de Policía y los representantes sindicales donde se han expuesto y visibilizado todas las ‘carencias’ existentes en la plantilla de Policía Local.
Según los sindicatos las ‘carencias’ son ‘extensibles tanto al plano material como al humano y retributivo, estando este colectivo muy alejado de los ratios mínimos aconsejables de efectivos para llevar a cabo el trabajo diario con un mínimo de calidad y seguridad’.
Los sindicatos reconocen que, aunque las reuniones han transcurrido «en un tono de cordialidad, fluidez,
entendimiento y respeto mutuo», la carencia puntual cada vez más frecuente de efectivos, estaba llevando a un sobreesfuerzo más que notable, ‘afrontando numerosas jornadas con un número de efectivos por debajo del mínimo establecido, y asunción de riesgos innecesarios por la citada carencia de unidades’.
El colectivo policial destaca «dos sucesos extremadamente peligrosos», el primero, el día 5 de junio en el turno de tarde, con una pelea multitudinaria en el Barrio Covadonga ‘entre personas de etnia gitana, llegando a juntarse más de media centena de contendientes’.
‘Sin embargo, tan sólo cuatro Policías Locales y el mismísimo Jefe de la Policía Local, que tuvo la “desgracia” de pasar por allí en aquel preciso instante y comprobar cómo la intervención policial era totalmente baldía y peligrosa’, detallan.
«El segundo, el 29 de junio, el ya archiconocido tiroteo en el Barrio Covadonga, que ni siquiera se pudo atender con dos patrullas completas», agregan.
Según los representantes sindicales el alcalde se ha limitado a decir “estamos trabajando en ello” lo cual ‘no sólo es absolutamente falso, al haber habido tan sólo conversaciones pero ni movimiento, tanto para dar órdenes de refuerzo de equipos como para continuar con el impulso del expediente de equiparación. Como también es rotundamente falsa la manifestación de que “todos los días se ha cumplido la guardia mínima” ya que en el mes de julio ha habido más de 10 servicios donde no se ha llegado al mínimo, teniendo que acudir incluso el Jefe y Subjefe de la Policía a reforzar’.
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